PilarBMR | Portal Berita Online Portal Berita Online
PILARBMR.COM, BOLSEL- Bupati Bolaang Mongondow Selatan (Bolsel) Hi. Iskandar Kamaru SPt didampingi Wakil Bupati Deddy Abdul Hamid membuka Sosialisasi Peraturan Perundang-undangan Tentang Penilaian Kinerja ASN di lingkungan Pemerintah Kabupaten Bolaang Mongondow Selatan. Rabu (10/02/2021)
Kegiatan yang digelar di Aula Kantor Bupati, kompleks perkantoran panango ini dihadiri Kabid Pengembangan dan Supervisi Kepegawaian Kanreg XI BKN Manado Kaharudin MSi, Asisten 3 Rikson Paputungan MPd, Kaban BKPSDM Ahmadi Modeong SPd, Pimpinan perangkat Daerah, Kepala Sekolaj, Kepala Puskesmas serta para kasubag Kepegawaian se-Pemkab Bolsel.
Bupati Iskandar Kamaru dalam sambutannya menyampaikan, bahwa pemerintah pusat telah mengeluarkan Peraturan Pemerintah (PP) nomor 30 tahun 2019 tentang Penilaian Kinerja Aparatur sipil negara (ASN).
“Subtansi Peraturan Pemerintah ini mengatur antara lain tentang penilaian kinerja ASN yang terdiri atas penilaian kinerja, pembobotan nilai Sasaran Kinerja Pegawai
(SKP) dan perilaku kerja ASN yang dinilai, pejabat penilai dan tim penilai”
Ucap Iskandar
Dirinya juga menyampaiakan, dengan adanya manajemen kerja ASN yang berbasis e-kinerja seperti ini diharapkan Pemkab Bolsel bisa memiliki suatu sistem informasi bagi pimpinan untuk mengukur kinerja ASN. Sehingga menurutnya hal ini mampu untuk meningkatkan produktifitas serta kinerja pegawai dan untuk mewujudkan ASN sebagai bagian dari reformasi birokrasi.
“Dengan pentingnya kegiatan sosialisasi ini untuk itu, seluruh para peserta harus mengikutinya dengan baik dan serius agar didapat pemahaman yang komprehensif tentang aturan terbaru penilaian kinerja ASN”
Tutupnya
(Sutikno/Adv)
